Przejdź do głównych treściPrzejdź do wyszukiwarkiPrzejdź do głównego menu
czwartek, 9 maja 2024 09:47
Reklama
Reklama

Jakie gadżety promocyjne najlepiej wybrać na prezent świąteczny dla pracowników i klientów?

Jakie gadżety promocyjne najlepiej wybrać na prezent świąteczny dla pracowników i klientów?
Wielkimi krokami zbliżają się święta Bożego Narodzenia, dlatego trzeba wybrać piękne prezenty dla pracowników i klientów. Przedsiębiorcy bardzo często zastanawiają się jakie prezenty najlepiej sprawdzą się dla klientów, a jakie upominki wybrać dla pracowników. Okazuje się, że na rynku pojawia się naprawdę sporo propozycji, na które warto się zdecydować. Zastanawiasz się jakie gadżety reklamowe i promocyjne sprawdzą się najlepiej? W takim razie koniecznie zapoznaj się z naszym poradnikiem.

Bombki choinkowe reklamowe na święta


Jednym z pomysłów na prezent są gadżety promocyjne takie jak bombki na choinkę. Idealnie sprawdzają się one w roli upominku na święta. Dzięki nim można przypomnieć klientom i pracownikom o magii świąt, a co więcej pokazać, że szefostwo rozumie, że zbliża się wyjątkowy okres w roku. Podarowanie takiego upominku klientom sprawi, że z pewnością wrócą w przyszłym roku. Prezenty tego rodzaju dla pracowników przyczynią się do zmotywowania ich do dalszej pracy na działaniami firmy.

Ozdoby świąteczne na prezent dla pracowników i klientów


Warto zdecydować się na podarowanie ozdób świątecznych jako prezent dla klientów i pracowników. Zaletą takich upominków jest nie tylko to, że są tematyczne, ale co więcej stają się doskonałą reklamą. Takie ozdoby z pewnością zostaną umieszczone w domu, w którym w okresie świątecznym zawsze pojawia się wiele osób. Na ozdobach świątecznych reklamowych znajduje się logo i nazwa firmy, dzięki czemu reklama dotrze do wielu nowych osób. To pomaga zwiększyć popularność przedsiębiorstwa, co z pewnością będzie miało korzystny wpływ na jego działanie.

Kosze prezentowe na prezent dla wspólników i klientów


Nie można zapomnieć, że w tym wyjątkowym czasie trzeba pootrzymywać dobre relacje ze stałymi klientami, a co więcej z  wspólnikami. Dobrym sposobem na podtrzymanie dobrych relacji jest podarowanie koszy prezentowych na prezent świąteczny. Takie kosze świąteczne można zamówić w wielu wariantach, co pozwala na ich dopasowanie do klientów i wspólników. Warto zdecydować się na właśnie takie prezenty, ponieważ wyróżniają się one oryginalnym wyglądem, a co więcej są nie tylko reklamą. Wszystkie przedmioty, które znajdują się w takich koszach są przydatne i na pewno będą używane.

Kartki świąteczne firmowe na prezent


Drobnym upominkiem na prezent świąteczny dla pracowników i klientów są również kartki świąteczne. Prezentują się oryginalnie i również mogą stać się reklamą. Pokazują, że firma pamięta o swoich klientach i pracownikach i docenia ich obecność. Warto zdecydować się na oryginalne karty, które będą wyróżniać się na tle innych, dzięki czemu posłużą jako dekoracja w domu lub pracy.

Okazuje się, że jest naprawdę wiele pomysłów na prezenty świąteczne dla pracowników i klientów. Decydując się na ich podarowanie warto sprawdzić, czy są wykonane z wysokiej jakości materiałów oraz z najwyższa starannością o każdy, nawet najmniejszy szczegół.

Materiał partnera

Podziel się
Oceń

Napisz komentarz
Komentarze
Rychu, taki lepszy Ryszard 23.02.2022 13:51
Eko-Okna firma katolicka, jak komuś się nie podoba zaangażowany szef wierzący, to raczej nie powinien w to wchodzić. Będą go kłuły w oczy nowe kapliczki zamiast wyższej premii.

Rychu, taki lepszy Ryszard 23.02.2022 13:49
3500 tyś zdecydowanie rozwiązało by moje bolączki, a jeszcze miesięcznie, tyle nawet Rydzyk nie przytula

Romexx 01.02.2022 16:57
Popatrz na siebie nie robie....

bez nicka 01.02.2022 08:29
dobre!

bez nicka 01.02.2022 08:26
ale ci mózg wyprali w tej sekcie oooooo

bez nicka 01.02.2022 08:23
więc wypad

Józek 31.01.2022 18:22
Nie źle zostałeś wytresowany przez pracodawcę ?. Zaznaczam iż strefa w olszowej ma się lepiej niż w KK. Te hasło pokaż co umiesz przyjdz w sobotę. Może od razu 24 h/7 dni. Frajerzy są Ci którzy zostają na nadgodzinach i przychodzą do pracy w sobotę i bym zapomniał, iż nie uczą nowych pracowników tylko ich wyśmiewają obgadują i DONOSZĄ bo boją się że znajdzie ktoś lepszy.

J3BSie 26.01.2022 11:50
@Ja 24 stycznia 2022 at 11:57 A kim jest teraz osoba po studiach z wyższym czy średnim wykształceniem? Kim? no nikim szczególnym... osoby po studiach dalej szukają pracy i nie potrafią jej znaleźć, albo pracują za grosze prawda jest taka, że robol, zawsze będzie miał lepiej i zarobi więcej jeśli będzie chciał się wykazać... ludzie pracujący w Eko Oknach byle jakim samochodami nie podjeżdżają pod zakład, to nie AZOTY, że połowa mieszkańców jeździli flotą maks.. budżetową do 10 tys zł...

Tomexx 24.01.2022 21:41
No takiego pracownika jak ty mieć to uchowaj Panie Boże, ty nawet jak nie jesteś kobietą to lepiej zajmij się rodzeniem i socjalem z pisdowa, będziesz bohaterem za 10 tysi socjalu i nieróbstwo strukturalne jak u ich wyborców

Ja 24.01.2022 11:57
500 miejsc pracy dla roboli bez wykształcenia wyższego nie rozwiąże problemu bezrobocia w regionie. 3500 tyś nie rozwiąże problemu uciekających młodych ludzi po studiach z miasta.

Kk25 22.01.2022 21:29
Czyli jesteś dowożony na miejsce codziennie i codzień wykonujesz to samo na tym samym miejscu. I nic się nie zmienia bo jesteś cały czas w tym samym miejscu i cieszysz się że masz premię za bycie cały czas w tym samym miejscu dowożony za darmo... To chyba dobra firma

oooooooo 18.01.2022 20:12
3500 netto w obecnych czasach w Polsce to minimalna pensja dla osób uczciwie pracujących 40 dni w tygodniu. Rachunek jest prosty 1500 zł wynajem mieszkania, jedzenie 1000 zł, paliwo 500 zł, a gdzie wydatki na ubrania, fryzjerów, kosmetyki nie mówiąc o przyjemnościach, a co dopiero o odkładaniu pieniędzy. Podaje kwoty dla singla/singielki. Kwota poniżej 3500 netto to wyzysk, praca niewolnicza. Cały czas mówię o osobach uczciwie pracujących, a nie kombinatorach co z pracy wynoszą rzeczy, w ciągu roku mają L4 więcej niżej przysługującego urlopu. Kombinatorów, leserów, nacagaczy to bym wypi... z tego kraju.

marek 18.01.2022 19:37
a ja tam sie ciesze ze powstanie nowy zaklad

Do oszpoloma tedi 18.01.2022 18:27
Brawo to znacczy frajerów albo roboty wieloczynnościowe potrzebują. Mamy XXI wiek i powinno być wszystko unowocześnione a nie jak w XIX wieku ręczne prace. Co cwaniaczku za 3,5 tys. zł. tylko frajerzy czy desperaci będą biegać, walić nadgodziny czy wszystkie soboty bo to nie żadna sztuka. Każdy człowiek powinien pracować 8 h dziennie i 40 h tygodniowo (od pn-pt) jednozmianowcy. A zarobek to minimum 3 tys. na rękę. Jesteśmy w UE i powinny być te same zarobki. Prawda jest taka że to takie cwaniaczki wyczuły (prywaciarzy i nie tylko) czyli wyzysk za gówniane pieniądze. Lizod*p- panie szefie ja zrobie jeszcze więcej ... za te same pieniadze... Mogę jeszcze donieść co inni robią.... I tak się to zaczęło. Ludzie zgłupieli i się nie szanują. Za marne ochłapuy by wszystko zrobili.

mądry i oczytany 18.01.2022 15:12
Widać, że nie trzeba w wolnych chwilach siedzieć przy słowniku by awansować i być zadowolonym z pracy jak tedi. Współczesne okna są bardzo ciężkie, jedynie okucia to lekkie detale, ta praca nie jest lekka, a pakowacz to pakuje w pracy :) współczuję kręgosłupowi. Tedi - podziwiam, szanuje, życzę sukcesów.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
PRZECZYTAJ